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Jovem Aprendiz Administrativo Para São Paulo

Jovem Aprendiz
      São Paulo       26/05

Cobrape

Cobrape está com vaga(s) de emprego para Jovem Aprendiz Administrativo Para São Paulo em São Paulo

Cargo:

Jovem Aprendiz Administrativo – São Paulo


Requisitos:

Nossa empresa está em busca de Jovens Aprendizes para a área Administrativa.

Procuramos por jovens interessados em ingressar no mercado de trabalho e abertos a aprendizagem em rotinas de apoio a área administrativa da organização.

Buscamos jovens comprometidos, proativos e com vontade de aprender.

Principais responsabilidades:

  1. Auxiliar nas rotinas administrativas, como organização de documentos, arquivamento, elaboração de planilhas e relatórios;
  2. Atendimento telefônico e presencial;
  3. Acompanhamento e atualização de dados em sistemas internos.

Requisitos:

  1. Idade entre 16 e 23 anos;
  2. Cursando ensino médio;
  3. Boa comunicação oral e escrita;
  4. Com disponibilidade para realizar atividades de aprendizagem na empresa quatro dias da semana e um dia da semana realizará curso no Senac.

O que oferecemos:

  1. Salário hora aprendiz conforme legislação vigente;
  2. Vale-transporte;
  3. Vale-refeição;
  4. Seguro de Vida;
  5. Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional;
  6. Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
  7. Inscrição em curso teórico de aprendizagem em instituição de ensino específica.

Se você está em busca de uma oportunidade para iniciar sua carreira no ramo administrativo, essa é a chance de fazer parte de uma empresa sólida e reconhecida no mercado. Oferecemos suporte e acompanhamento para o desenvolvimento das suas habilidades. Não perca essa chance de iniciar sua carreira na área administrativa. Venha fazer parte de nossa equipe e crescer junto conosco!

#J-18808-Ljbffr


Salário:

não foi informado


Benefícios:

não foi informado


Algumas dicas:

Sempre comparecer à entrevista de emprego com um currículo atualizado!

Nunca pague nenhum valor, compre cursos ou serviços que prometam participação em seleção ou contratação.

Não informe dados bancários ou pessoais por e-mail ou através de sites que não conheça.



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