Jovem Aprendiz – São Paulo

Jovem Aprendiz
      São Paulo       04/09

inService Group

inService Group está com vaga(s) de emprego para Jovem Aprendiz – São Paulo em São Paulo

 

Requisitos:

Descrição da Vaga: Estamos em busca de um Jovem Aprendiz para atuar na área de Recursos Humanos. Se você está começando sua jornada profissional e tem interesse em aprender sobre os processos e práticas de RH, esta é a oportunidade ideal para você.

Responsabilidades:

– Auxiliar na triagem e encaminhamento de currículos.
– Apoiar no agendamento e organização de entrevistas e processos seletivos.
– Contribuir com atividades relacionadas à integração de novos colaboradores.
– Auxiliar no controle e atualização de dados de funcionários.
– Auxiliar na elaboração e atualização de documentos e relatórios de RH.
– Apoiar na organização de eventos e treinamentos internos.
– Realizar outras atividades administrativas relacionadas à área de Recursos Humanos.

Requisitos:

– Estar cursando ou ter concluído o ensino médio.
– Interesse em iniciar uma carreira na área de Recursos Humanos.
– Boa comunicação verbal e escrita.
– Conhecimento básico em informática (pacote Office).
– Habilidade para trabalhar em equipe e atender a demandas diversas.
– Proatividade e vontade de aprender.

Horário de Trabalho: 08h00 às 12h00 (4 horas)

A InService é um empregador que valoriza a diversidade e está comprometida em proporcionar um ambiente inclusivo para todos os colaboradores.

Estamos ansiosos para conhecer você e ajudá-lo a começar sua jornada profissional em Recursos Humanos!

  • Número de vagas: 2
  • Local de trabalho: São Paulo, SP
  • Regime de contratação de tipo: Jovem Aprendiz
  • Jornada: Parcial tardes
  • Área e especialização profissional: Recursos Humanos – Recursos Humanos (Generalista)
  • Nível hierárquico: Operacional

Salário:

a combinar


Benefícios:

não foi informado


Algumas dicas:

Sempre comparecer à entrevista de emprego com um currículo atualizado!

Nunca pague nenhum valor, compre cursos ou serviços que prometam participação em seleção ou contratação.

Não informe dados bancários ou pessoais por e-mail ou através de sites que não conheça.



CANDIDATE-SE


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